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[04.08.17] Curso de posgrado en dirección estratégica de recursos humanos - nivel I

En tiempos de cambios y de rupturas de paradigmas históricos, donde el eje de la satisfacción de los usuarios se vuelve más complejo y exigente, gerenciar la inteligencia y los talentos de las personas entraña un desafío impostergable.

Gestionar la Estrategia y alcanzar resultados exitosos se logra dirigiendo inteligentemente los Recursos Humanos. Con mayor énfasis en el ámbito de la salud, las personas son y hacen la empresa, son su valor competitivo y la clave del éxito.

 

El Posgrado en Dirección Estratégica de Recursos Humanos, de ISALUD aúna el prestigio de una casa de altos estudios que hace escuela de gestión en el ámbito público y de la salud, con un prestigioso grupo de profesionales con exitosas gestiones en distintas ramas de la producción y el conocimiento.

Al finalizar el posgrado los cursantes habrán tenido la oportunidad de elaborar un Informe Académico sobre los RRHH de sus organizaciones, guiados por la cátedra, que les permitirá conocer: el clima laboral, principales puntos débiles de la gestión, oportunidades de mejora e identificación temprana de conflictos subyacentes.

Destinatarios

- Directores de Recursos Humanos, Organización y Calidad de Ministerios y Secretarías de la Administración pública Nacional, Provincial y Municipal.

- Directivos y Gerentes de instituciones públicas y privadas.

- Responsables de Programas de formación y capacitación; Jefes de unidades descentralizadas, de unidades operativas, de centros de atención al público, de call center, de auditoría interna, de auditoría de calidad, de auditoría de prestaciones.

- Responsables de Calidad de ONG`s.

- Profesionales que dirigen equipos en el campo social, la asistencia comunitaria, el cuidado del medioambiente y la gestión sindical.

- Profesionales asesores en materia de RRHH, Organización, Procesos y Calidad.

- Jefes de personal, jefes de Enfermería, jefes de Residencia.

 

Objetivos

Al finalizar el curso los alumnos estarán en condiciones de:

-Comprender el valor estratégico de los RRHH en el marco de la Planificación Estratégica y la misión de la organización.

-Identificar las funciones de RRHH que faltan en las propias organizaciones y las herramientas que mejor resuelven los problemas de gestión.

-Desarrollar una mirada propositiva respecto de los espacios de conducción que carecen de apropiada gestión de RRHH.

- Elaborar informes valorativos sobre la situación de los RRHH: cantidad, calidad, nivel de competencias y desempeños.

 

Lugar, Días y Horarios de la Cursada

Las clases se desarrollaran en la Universidad ISALUD, Venezuela 847, un viernes por mes según cronograma, durante 9 encuentros en el horario de 9,30 a 13.30 y de 14.30 a 18 horas.

Aranceles 2017

Residentes en el país


- Valor de la matrícula: $ 2.300,00

- Valor de la cuota: $ 2.300,00

- Cantidad de cuotas: 10


Residentes en el exterior


- Valor de la matrícula: u$s 0,00

- Valor de la cuota: u$s 0,00

- Cantidad de cuotas:


Director:
Mg Patricia D ́Aste

Fecha de Inicio:

4 de agosto de 2017


Inscripciones

Abierta


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